پویش در حوزه مطالعات علوم انسانی به‌ویژه دانش سازمان و مدیریت نشان میدهد که اندیشمندان از روشهای مختلف کیفی برای بررسی و تشریح و توضیح مسئله یا پدیدهی سازمانی و مدیریتی بهره جستهاند. ازاین‌رو، هر اندیشمندی با توجه به ذائقهی دانشی خویش روشی را برگزیده است. برای بررسی پدیدههای مدیریتی از منظر قرآن کریم هرچند روشهای مختلفی به کار گرفته شده است، ولی روشی که بتواند به‌خوبی محقق را به مراد و مقصود آیات قرآن برساند و نگاه جامعی در پیشگاه پژوهشگر برای بررسی مسائل سازمانی و مدیریتی از منظر آموزههای وحیانی بگذارد، ارائه نشده است. یافتههای تحقیق نشان میدهد که میتوان روشهایی که تاکنون به بررسی آموزههای قرآن کریم پرداخته است در سه دسته یعنی روششناسی مطالعات قرآنی، روشهای تحقیق مطالعات میان‌رشته‌ای و روشهای تحقیق در مطالعات مدیریتی طبقه‌بندی‌شده و در این تحقیق کاربست روششناسی تلفیقی مبتنی بر روش اکتشافی، فراترکیب و استنطاقی در مطالعات مدیریت با رویکرد قرآنی به بحث گذاشته شده است.
)